Fomento del empleo

Impulsar el empleo del talento senior.

Establecerse como agencia de colocación con especial interés en atender a personas mayores de 45 años.

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Sensibilización social

Fomentar el entendimiento y la integración intergeneracional en entornos laborales.

Propiciar en la sociedad un cambio cultural que valore el talento y la capacidad de aportación de los trabajadores y profesionales senior.

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Networking

Generar un espacio de encuentro y colaboración para profesionales con amplia experiencia en distintos sectores o áreas funcionales.

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Desarrollo personal

Desarrollo/actualización personal y profesional.

Promover el desarrollo cognitivo, emocional y social de personas adultas. Fomentar el uso y la adaptación de personas adultas a las tecnologías de última generación.

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